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  • 招聘岗位
  • 员工发展
  • 版权声明
招聘职位 所属部门 年限要求 招聘人数 详细要求
  • SEO优化工程师 技术部 三年工作经验以上 1人 点击查看详情
    学历要求:
    不限
    性别要求:
    不限
    年龄要求:
    24-30
    参考月薪:
    4000-8000
    上班时间:
    七小时/天||五天/周
    薪资福利:
    五险一金,周末双休,生日礼品,员工旅游

    任职资格:

    1.大学专科及以上学历,计算机、电子商务等相关专业;

    2.3年以上SEO相关工作经验;

    3.良好的职业道德素养;熟悉日常办公软件运用;较强的逻辑思维能力;具有团队合作精神;

    4.了解搜索引擎优化SEO原理和策略,并有丰富的实际操作经验;熟悉baidu、google等主流搜索引擎工作原理和关键词排名影响因素;

    5.设计经验,熟知HTML,懂得基本脚本语言、web服务器技术;思维清晰,条理性强,有较强的学习能力、数据分析能力、沟通协作能力和团队合作意识;

    主要工作职责:

    1.负责网站内容、结构和搜索引擎的优化工作,公司网站平台的百度关键词优化(优化(优化(www.9wuquan.com);

    2.负责以搜索引擎优化为主的网络营销研究、分析与服务工作;

    3.负责诊断、分析客户及竞争对手网站,评估关键词,编写网站优化方案并负责实施;

    4.公司软文报道的二次推广工作,撰写软文,并发布到论坛等;

    5.进行数据分析,评估关键词质量度,提出关键词优化方案;

    6.完成上级领导安排的其他工作事项。

  • 渠道专员 渠道部 一年工作经验以上 3人 点击查看详情
    学历要求:
    不限
    性别要求:
    不限
    年龄要求:
    22-33
    参考月薪:
    5000-15000(底薪3000+提成+绩效)
    上班时间:
    七小时/天||六天/周
    薪资福利:
    五险一金、带薪年假、节假日、生日礼品

    任职资格:

    1.负责通过线上的搜索渠道收集相应城市的室内环境检测治理业主

    2.通过电话微信等方式进行客户开发和维护,介绍线上平台的服务模式。 3.收集相应的市场信息,掌握市场产品的动态,并通过二次沟通拉升产值。

    3.收集相应的市场信息,掌握市场产品的动态,并通过二次沟通拉升产值。

    主要工作职责:

    1、22-33岁,大专及以上学历,外表端正;

    2、有一年以上网络营销经验或互联网、销售工作经验

    3、工作态度积极,热爱销售工作,有较强的事业心,勇于面对挑战;

    4、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力;

    5、良好的团队合作精神和客户服务意识.

  • 除醛招商经理 招商部 二年工作经验以上 4人 点击查看详情
    学历要求:
    不限
    性别要求:
    不限
    年龄要求:
    25-33
    参考月薪:
    7500-15000
    上班时间:
    七小时/天||六天/周
    薪资福利:
    五险一金、带薪年假、节假日、生日礼品

    任职资格:

    1、大专及以上学历,年龄22-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

    2、至少两年以上的知名品牌、连锁店铺等加盟招商经验;

    3、热爱营销事业,富有激情,勇于挑战,思维敏捷,有较强的组织、沟通和协调能力;

    4、熟悉品牌招商引进推广流程;

    5、认真、负责、诚实,有良好的谈判和沟通能力;

    主要工作职责:

    1、负责品牌招商及推广;

    2、负责邀约、接待客户,向客户讲解加盟政策及产品讲述,并签订加盟合同,帮助团队成员高质量完成招商流程;

    3、负责客户资料的搜集与整理;

    4、负责客户定期拜访、回访客户, 并及时反映客户问题;

    5、协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行;

    6、做好签约客户的后续协调和相关部门对接沟通服务;

    7、按照公司下达的招商任务并负责具体实施和完成;

    8、参与完成公司举办的各类招商活动;

    9、按时按质完成上级领导交代的任务。

  • 互联网平台招商经理 招商部 一年工作经验以上 10人 点击查看详情
    学历要求:
    不限
    性别要求:
    不限
    年龄要求:
    22-33岁
    参考月薪:
    7500-15000元/月(底薪:3000-5000元/月+提成+绩效)
    上班时间:
    七小时/天||六天/周
    薪资福利:
    五险、住房公积金、带薪年假、年终分红、节日福利、专业培训、员工旅游

    任职资格:

    1、做人:正直、热爱学习、有团队精神;

    2、做事:敬业、责任心强、敢于担当、有拼劲;

    3、沟通能力强、性格开朗;

    4、有经验者优先录取,男女不限,年龄:22-31岁之间。

    主要工作职责:

    1、通过电话、QQ、微信向客户销售公司网络服务;

    2、性格开朗,为人细致有耐心、善于与人合作;

    3、良好的语言表达及较强的沟通能力;

    4、思路清晰,具备一定总结、分析能力;

  • UI设计师 技术部 二年工作经验以上 1人 点击查看详情
    学历要求:
    不限
    性别要求:
    不限
    年龄要求:
    25-32岁
    参考月薪:
    4000-6000元
    上班时间:
    七小时/天||五天/周
    薪资福利:
    五险、住房公积金、带薪年假、年终分红、节日福利

    任职资格:

    1、本科及以上学历,25-30岁;

    2、2年以上网页设计工作经验熟悉网站建设流程,文案功底强;

    3、具有扎实的美术功底和创意设计能力、良好的设计创新、逻辑思维以及设计需求分析能力;

    4、熟练掌握Adobe Photoshop、corelDRAW或Illustrator及WPS OFFICE等专业设计软件及办公软件;

    主要工作职责:

    1、负责公司产品图片的制作与产品描述页面的美化;

    2、负责公司广告及旗下网站的设计、修改、美化等管理与制作;

    3、负责网站页面的整体美工创意、设计和页面的实现;

    4、配合网站策划及开发人员进行相应的专题页面制作;

    5、负责公司平面宣传品的设计;

    6、负责公司广告、图片、动画、海报、企业H5、logo及网页的设计制作上传;

    7、认真做好各类信息和资料收集、整理、汇总、归档等工作,为公司旗下各项目的成功开发提供优质的素材;

    8、领导交办的其他工作;

人才理念

人才理念是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留着人才、提升人才的知道思想和价值挂念。谋事在人,成事也在人,人才富国!

没有优秀的人才,就不会有优秀的企业。责任和胜任是公司选才的标准,善任和信任是公司用才的准则。为积极上进的员工提供发展的平台,帮助员工提升并实现自身价值;公开、公平、公正的用人选拔机制科学的绩效管理,为员工提供具有市场竞争的待遇。

人才优势

宇净环保是一个年轻富有创造力的企业,是众多年轻人展现自我,舞动青春的平台。宇净环保注重专业化团队建设,重视和加强人才以及文化的培养,培养了一大批极具经验的管理人才和各个环节的技术精英,精心打造了一支掌握真诚服务于大众的专业化员工队伍。高层次、高效能的人才优势,为公司发展,服务客户提供了坚实的人才保证和技术支持。所有宇净环保人的提升空间和潜力都是巨大的,我们为所有的员工提供了足够大的展现舞台,你的能力有多大,你的舞台就有多大,你的观众就有足够多。我们最需要的是人材,我们最喜欢的是人才,我们最渴望的是人财。宇净环保首先将敬人、敬业置于首位。宇净环保将员工摆于企业的核心,能够得到员工对企业的爱戴。提出创新、高效,宇净环保旨在追求高技术、高服务、高速度的发展。

技术优势

宇净环保拥有一大批技术领先的骨干力量,他们致力于网络平台的构建,优化,发展。为宇净环保的迅速扩张提供了坚实而强有力的支持。不断的超越,不断的创新,为引入新的技术和稳定结构而拼搏。

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